走進(jìn)泰州海陵城西的一處綜合物流園區(qū)，貨車不時(shí)進(jìn)出，一片繁忙。在物流園大門外北側(cè)，一處專為新就業(yè)群體子女開設(shè)的公益暑托班內(nèi)，孩子們正跟著志愿者學(xué)習(xí)繪制臉譜；在鎮(zhèn)江，“公益暑托服務(wù)”再次被列入2025年鎮(zhèn)江市政府民生實(shí)事項(xiàng)目，服務(wù)也全面升級，在全市56個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道設(shè)立104個(gè)暑托班點(diǎn)，全方位為孩子們的暑期生活保駕護(hù)航。

眼下，正值暑假，江蘇多地開展“公益暑托服務(wù)”，為快遞員、外賣員、貨運(yùn)司機(jī)等新就業(yè)群體提供暖“新”公益暑托服務(wù)，優(yōu)先保障新就業(yè)群體子女的需求，這種精細(xì)化服務(wù)有效提升了新就業(yè)群體對城市的歸屬感與認(rèn)同感，彰顯了城市的溫度與包容度。

新就業(yè)群體的工資收入和時(shí)間投入成正比，他們每天穿梭在城市的大街小巷，以光為腳，以路為線，為城市正常運(yùn)行、健康發(fā)展提供持久動力，為市民生活提供便捷服務(wù)，可謂是城市中最辛勤的“小蜜蜂”。暑假一到，如何緩解新就業(yè)群體的“育兒焦慮”，讓他們的子女有人陪伴，是新就業(yè)群體面臨的燃眉之急。為此，江蘇各地通過反復(fù)調(diào)研、多方選址，讓廣大新就業(yè)群體的子女“就近托管”，既能促進(jìn)暑假新就業(yè)群體子女的健康成長，也有利于解決“誰來帶娃”的問題，降低了暑期看護(hù)、教育的直接成本，是一項(xiàng)實(shí)實(shí)在在為民服務(wù)的好舉措。同時(shí)，公益暑托班，不僅設(shè)置點(diǎn)位多、覆蓋面廣，確保了服務(wù)的廣泛性和均等化，而且公信力強(qiáng)，帶有公益性質(zhì)，極大減輕了家庭經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，最重要的是課程設(shè)置更加科學(xué)合理，豐富多樣和趣味性讓孩子遠(yuǎn)離“手機(jī)”，收獲知識，更加全面發(fā)展。

公益暑托班，背后折射的是城市治理理念的深刻轉(zhuǎn)型。江蘇各地優(yōu)先保障新就業(yè)群體子女的公益暑托實(shí)踐，是公共服務(wù)向新業(yè)態(tài)、新群體主動延伸的積極探索。這不僅僅解了家長們的“燃眉之急”，更是邁出了以制度善意托舉民生幸福的堅(jiān)實(shí)一步。它彰顯了城市對每一位奮斗者的尊重與守護(hù)，其溫度與包容度正是城市文明高度的最佳注解。當(dāng)新就業(yè)群體提出的“延長服務(wù)時(shí)間”“增加研學(xué)活動”等新期待被納入考量，這一模式在深化“服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化與對象精準(zhǔn)化雙軌并進(jìn)”的過程中，將釋放更持久、更深遠(yuǎn)的民生效益。

“管好孩子”的小切口，成就了暖“新”更暖心的大文章。江蘇各地公益暑托班的探索，以細(xì)膩的民生觸角感知新就業(yè)形態(tài)勞動者的迫切需求，用充滿善意的制度安排為孩子們撐起一片無憂成長的綠蔭。這不僅是解決“看護(hù)難”的務(wù)實(shí)之舉，更是江蘇在推進(jìn)中國式現(xiàn)代化道路上，以精細(xì)化治理提升民生福祉、促進(jìn)社會和諧的生動詮釋。當(dāng)制度善意如陽光般灑向每個(gè)奮斗者的家庭，民生幸福的高度便在城市文明的刻度尺上不斷攀升。（李睿）