金山網訊    2025年，全市新增就業(yè)參保大學生13362人，促進登記失業(yè)青年高質量就業(yè)7413人，開發(fā)青年就業(yè)見習崗位8000余個，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生幫扶就業(yè)率95.45%……自我市開展“攻堅促就業(yè)奮進創(chuàng)未來”，全市上下迅速行動、協(xié)同發(fā)力，精準聚焦青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求，以實名登記為抓手、模式創(chuàng)新為突破、精準幫扶為支撐，構筑全方位就業(yè)服務體系，全力護航青年高質量就業(yè)。

摸底宣傳，扎實筑牢行動基礎

攻堅行動開展以來，全市人社服務專員通過上門走訪、電話聯(lián)系等方式，全面摸排4772名高校畢業(yè)生基本情況、求職意愿、技能狀況、服務需求，建立實名登記臺賬。

我市通過發(fā)布政策清單、組織政策宣傳“進企業(yè)、進校園、進社區(qū)”、開展就業(yè)政策宣傳月等舉措，提高高校畢業(yè)生等青年群體、用人單位政策知曉度。全年為高校畢業(yè)生精心準備了求職禮包1萬余份，發(fā)放就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策口袋書、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策清單等宣傳資料2.5萬份，累計發(fā)放小微企業(yè)招用高校畢業(yè)生社保補貼、一次性擴崗補助、一次性求職創(chuàng)業(yè)補貼1920萬元，帶動高校畢業(yè)生就業(yè)8598人。

聯(lián)動搭臺，多渠道拓崗促匹配

攻堅行動期間，鎮(zhèn)江面向全市企事業(yè)單位持續(xù)開展2025年人才需求征集工作，通過走訪問需、跨前服務，動態(tài)征集發(fā)布高校畢業(yè)生需求，全年共征集2316家次企事業(yè)單位高校畢業(yè)生人才需求2.45萬個次。

與此同時，積極拓展崗位資源，深化與高校、企業(yè)合作，組織舉辦“小而精、專而優(yōu)”的特色專場招聘活動30余場。積極搭建供需對接平臺，將“蘇超”比賽流量優(yōu)勢與就業(yè)招聘會有機結合，在全市各大商圈開展“就在鎮(zhèn)江·‘蘇超’直播”夜市招聘活動，匯集了重點企業(yè)154家，提供優(yōu)質崗位3000余個，收到求職簡歷1600余份，進一步拓寬青年就業(yè)渠道。

創(chuàng)新模式，打造特色就業(yè)服務

我市緊扣青年群體就業(yè)需求脈搏，突破傳統(tǒng)就業(yè)服務邊界，將服務觸角從單一“會場”延伸至多元“現(xiàn)場”，打造“職業(yè)指導+崗位對接+心理支持”的全鏈條就業(yè)服務體系，提升精準度與實效性。

鎮(zhèn)江不僅依托京畿路等文化街區(qū)，將職業(yè)指導與沿街企業(yè)招聘深度融合，讓青年在“煙火氣”街景中實現(xiàn)“逛展式”求職，還將就業(yè)服務延伸至社區(qū)等基層站點，持續(xù)舉辦“家門口”專場招聘會和就業(yè)創(chuàng)業(yè)沙龍，以“送崗上門+政策咨詢+簡歷入庫”的組合模式，讓青年在家門口就能享受“面對面”供需對接和“一對一”個性化就業(yè)指導。

此外，我市多元化為青年注入“心能量”，邀請高校知名心理專家，以專業(yè)疏導緩解青年求職焦慮，并通過心理互動交流與經驗分享，幫助青年重塑職業(yè)信心。

精準幫扶，聚焦重點人群就業(yè)

我市印發(fā)專項通知，動員開展未就業(yè)高校畢業(yè)生“一對一”結對幫扶活動，組織全市就業(yè)條線黨員干部與1570名離校未就業(yè)畢業(yè)生結成幫扶對子，通過建立專屬就業(yè)檔案、定制個性化求職計劃、精準推薦適配崗位，實現(xiàn)從信息登記到成功就業(yè)的全過程跟蹤幫扶。

針對就業(yè)困難畢業(yè)生，我市積極開發(fā)基層協(xié)理、社區(qū)服務等公益性崗位132個，提供過渡性就業(yè)機會。同時，圍繞養(yǎng)老護理等特定專業(yè)，采取“直播訪企”實現(xiàn)線上精準對接，線下招聘會專設服務區(qū)域，并主動引入新業(yè)態(tài)企業(yè)拓展崗位選擇，形成線上線下協(xié)同發(fā)力的幫扶格局。

通過一系列舉措，我市建立起一條完善的就業(yè)幫扶鏈條，切實為重點人群鋪穩(wěn)就業(yè)路、送去“及時雨”，全力促進未就業(yè)畢業(yè)生更充分、更高質量就業(yè)。（通訊員 鄧柳枝 張麗 金山網記者 董禮）